Culture QVCT est une structure indépendante crée avec l’ambition d’accompagner les entreprises à améliorer concrètement la qualité de vie et les conditions de travail ainsi que leur marque employeur.
Avec internet le bouche à oreille est décuplé. La réputation en tant qu’employeur se construit avant tout au travers de l’expérience des collaborateurs de l’entreprise.
Ma conviction, c’est qu’un collaborateur heureux est un ambassadeur de son entreprise.
Cependant, il peut arriver que le bien-être au travail soit également lié à la gestion du stress et au développement de savoir être des individus. C’est pourquoi j’ai choisi la voie du coaching. C’est une véritable vision à 360° de l’accompagnement de la QVCT.
L’objectif de Culture QVCT :
vous accompagner dans l’amélioration de votre Qualité de Vie et de vos Conditions de Travail
Qui suis-je ?
Je m’appelle Sylvie LECAMUS et je suis coach professionnelle certifiée RNCP, spécialisée dans l’ensemble des problématiques liées à la gestion du stress et du changement.
J’ai créé Culture QVCT afin de proposer des accompagnements autour de l’amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail pour les entreprises et les professionnels.
Les valeurs de Culture QVCT
J’ai créé mon activité autour de valeurs fortes comme :
La bienveillance,
La réalisation de soi,
La coopération…
Déontologie
En tant que membre adhérente de l’EMCC, j’adhère au code de déontologie global des coachs, mentors et des superviseurs.
Engagements RSE
Dans le cadre du changement climatique et de la transformation de la société, il semble plus que jamais indispensable de prendre sa part.
C’est pourquoi je m’engage.
